Мы используем cookies для улучшения опыта пользователей, анализа трафика и показа подходящей рекламы.
Подробнее Принимаю
Введите должность

Обзор статистики зарплат профессии "Наборщик в Харькове"

Получать информацию со статистикой на почту
К сожалению, по указаному запросу нет статистических данных. Попробуйте изменить должность или регион.

Рекомендуемые вакансии

Складач поїздів
2039, Харківська філія Харківського ОЦЗ, Харків, Харківська область
Заробітна плата (усього): 8559 грнУ тому числі основна: 7925 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Керує та організовує маневрову роботу при подачі вагонів на колії для проведення ремонту,забезпечуєбезпеку руху поїздів. Графік роботи 2 дні робочих з 8.00 до 20.00, 2 дні вихідних. Звертатися до консультанта роботодавця Полчанінової Олени Анатоліївни, (098) 956-89-04 (Харківська філія)Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:Робота змінамиУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:забезпечення спеціальним одягом/взуттям та засобами індивідуального захисту; медичне страхування; можливість проходження навчання на робочому місці
Складач поїздів
2039, Харківська філія Харківського ОЦЗ, Харків, Харківська область
Заробітна плата (усього): 11869 грнУ тому числі основна: 6308 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:Керує рухом маневрового локомотива через радіозв'язок, подає ручні та звукові сигнали,забезпечує правильне розміщення і погодженість дій робітників, які беруть участь у виконанні маневрів,розформовує й формує поїзди й групи вагонів,відчіпляє і причіпляє вагони до поїздів,приймає та здає перевізні документи на вагони,ознайомлює машиніста зі складом поїзда. Звертатися до консультанта роботодавця Полчанінової Олени Анатоліївни, (098) 956-89-04 (Харківська філія)Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:6-денний робочий тижденьКоментар: Графік роботи - двозмінний денної роботи - 2-х бригадний по 2 дні зміна по 11.00 год з 8-00 до 19-30 перерва з 12.00 до 12.30Умови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:медичне страхування; можливість проходження навчання на робочому місці; овне/часткове відшкодування витрат на проїзд до робочого місця і назад; сприяння працевлаштуванню інших членів родини у разі виникнення необхідності переїзду